小米員工共自爆:35歲后找工作,投百份簡歷無人問津,一氣之下把薪資由2W調(diào)為3W,簡歷改成英文,結(jié)果出乎意料
最近跟一位老朋友聚餐,期間聊到職場話題,他可是妥妥的“大廠老兵”了,之前在小米工作了好幾年。
但他35歲那年,突然被裁了,這可把他愁壞了,上有老下有小的,生活壓力山大啊!
說實話,35歲在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)還真算個坎兒,很多公司都默認(rèn)要“年輕力壯”的。
我朋友一開始也挺慌的,趕緊把簡歷翻出來一頓修改,在各大招聘網(wǎng)站上瘋狂海投,結(jié)果你猜怎么著?石沉大海!
這可把他整懵了,以前在小米那也是個部門骨干啊,怎么現(xiàn)在找工作這么難?簡歷投出去就像泥牛入海,一點動靜都沒有,簡直比單身狗還慘。

眼看著房貸、車貸、孩子的奶粉錢都要壓垮他了,他媳婦也開始嘮叨,說他是不是不行了,是不是找不到工作了?這可把他刺激壞了!
痛定思痛之后,他決定不破不立,來個簡歷大改造!
他把之前那些花里胡哨的自我介紹全刪了,直接突出重點,把自己這些年做過的項目,取得的成績,用最簡潔的語言寫出來。
最絕的是,他本來期望薪資是2萬,結(jié)果他一咬牙,直接改成了3萬!
我當(dāng)時聽完都驚呆了,這哥們是瘋了嗎?都這情況了,還敢漲薪?
更讓人意外的是,他居然把簡歷翻譯成了英文版!
我問他為啥要這么做,他說反正現(xiàn)在很多外企也招人,試試唄,萬一成了呢?
簡歷改完之后,效果立竿見影!各種面試邀請像雪片一樣飛來,我朋友都挑花眼了。
原來,之前那些HR看到他35歲,薪資要求2萬,第一反應(yīng)就是“這人是不是能力不行啊,年紀(jì)這么大了還要求這么低?”,所以直接pass掉了。
但現(xiàn)在不一樣了,簡歷簡潔明了,重點突出,薪資要求也提高了,反而讓HR覺得“這人肯定有兩把刷子,不然怎么敢要這么多?”
而且,英文簡歷也給他加分不少,很多外企HR看到他英語水平不錯,也更愿意給他面試機會。
最終,我朋友成功拿到了一家知名外企的offer,薪資待遇比之前在小米還要高出一大截!這可把他樂壞了,逢人就說“35歲危機?
不存在的!只要你敢想敢做,年齡根本不是問題!”
說實話,我朋友的經(jīng)歷給了我很大的啟發(fā)。
35歲在職場確實是一個比較尷尬的年齡,但并不是說你就沒有機會了。
就像我朋友說的那樣,自信是成功的關(guān)鍵!不要妄自菲薄,要相信自己的能力,敢于爭取自己想要的。
遇到挫折的時候,不要怨天尤人,也不要找借口,而是要積極地尋找解決方法,就像升級打怪一樣,總會有辦法突破瓶頸的。
最后,也是最重要的一點,那就是堅持!
找工作就像玩游戲,不可能一上來就通關(guān),總會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。
但只要你堅持下去,不輕言放棄,總有一天會找到屬于你的那片天地!