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2024年湖北當(dāng)陽市事業(yè)單位從服務(wù)期滿三支一扶畢業(yè)生中招聘13人公告

發(fā)布時間:2024-07-23 11:38:38
  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)、《中共湖北省委組織部、湖北省人力資源和社會保障廳等十四部門關(guān)于深入實施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(鄂人社發(fā)〔2022〕29號)等有關(guān)文件精神,經(jīng)研究決定,擬面向當(dāng)陽市服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生專項招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)公告如下:
 
  一、招聘對象與人數(shù)
 
  本次專項招聘面向當(dāng)陽市“三支一扶”服務(wù)期滿且考核合格高校畢業(yè)生,計劃招聘13人。招聘崗位涉及當(dāng)陽市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、當(dāng)陽市水利和湖泊局、當(dāng)陽市衛(wèi)生健康局、當(dāng)陽市人社局四個部門,報名條件詳見《當(dāng)陽市從服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生中專項招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。
 
  二、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
 
  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
 
  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
  6.具備崗位所需的其他條件。
 
  (二)有下列情形之一的不得報考
 
  1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;
 
  2.已被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄用的在編人員;
 
  3.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
 
  4.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
 
  5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  三、報名、資格審查及準(zhǔn)考證辦理
 
  (一)報名時間及地點
 
  本次報名為現(xiàn)場報名。報名時間為2024年7月31日上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。報名地點為當(dāng)陽市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(二樓201室)。
 
  (二)報名要求
 
  報名時須攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件1份,學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份,近期免冠1寸彩色登記照片2張,《當(dāng)陽市從服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生中專項招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)一式2份。報名人員要對填寫的信息真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),不符合條件和填寫信息錯誤,其后果由考生本人承擔(dān)。
 
  (三)資格審查
 
  報名同時由市人社局現(xiàn)場進(jìn)行資格審查。在資格審查過程中,如有弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消報考資格。資格審查工作貫穿招聘全過程。
 
  (四)準(zhǔn)考證辦理
 
  資格審查通過后現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。報名結(jié)束后,參考人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)的,核減計劃招聘人數(shù),相關(guān)情況將及時面向社會發(fā)布。
 
  四、考試有關(guān)事項
 
  (一)考試時間及地點
 
  2024年8月1日(星期四),具體地點詳見準(zhǔn)考證。
 
  (二)考試方式
 
  考試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,實行百分制計分,成績精確到小數(shù)點后兩位,若因考生成績并列導(dǎo)致入圍人數(shù)大于招聘計劃數(shù)的,對成績并列考生組織加試,加試成績靠前者入圍體檢。本次面試實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試分?jǐn)?shù)達(dá)到75分及以上的才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。考試結(jié)束后成績將及時在當(dāng)陽市人民政府網(wǎng)公告。
 
  五、體檢和考察
 
  (一)按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,依考生成績從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。
 
  (二)體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。體檢由市人社局統(tǒng)一組織,費用由考生自行承擔(dān)。
 
  (三)考察工作由市人社局會同相關(guān)部門進(jìn)行。考察工作堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt標(biāo)準(zhǔn),采取個別談話、實地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行,全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,并對應(yīng)聘人員的報考資格進(jìn)行復(fù)審。
 
  (四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,視具體情況決定是否遞補(bǔ)。
 
  六、公示和聘用管理
 
  (一)綜合“三支一扶”人員考核、體檢等情況研究確定擬聘用人員,并在當(dāng)陽市人民政府網(wǎng)公示7個工作日。
 
  (二)擬聘用人員公示期滿無異議,下達(dá)聘用文件,由本人與用人單位簽訂聘用合同,按相關(guān)崗位政策予以聘用,納入事業(yè)編制管理。本次專項招聘人員在當(dāng)陽市最低服務(wù)年限為5年。
 
  七、其他事項
 
  對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機(jī)關(guān)處理。
 
  本公告未盡事宜由當(dāng)陽市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
 
  咨詢電話:0717-3225589;監(jiān)督電話:0717-3285305
 
  附件:
 
  
 
  當(dāng)陽市人力資源和社會保障局
 
  2024年7月19日

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